Președintele României a explicat că, în prezent, există dezechilibre majore între salariile angajaților care ocupă funcții similare în diferite instituții. Acest lucru generează migrația personalului, inclusiv din Administrația Prezidențială către alte structuri unde remunerația este mai avantajoasă.
Nicușor Dan a afirmat că situația actuală afectează direct funcționarea instituțiilor statului, motiv pentru care trebuie reluat procesul de unificare salarială.
Întrebat dacă reducerea salarială ar trebui aplicată și miniștrilor sau parlamentarilor, președintele a transmis că orice măsură trebuie aplicată unitar, dacă va fi decisă. Totuși, discuțiile sunt abia la început, iar rolul său este de mediator între instituții.
Nicușor Dan a precizat că și în cazul Administrației Prezidențiale este nevoie de o analiză detaliată, pentru a clarifica impactul unei astfel de reduceri salariale.
Șeful statului a subliniat că legea salarizării unitare a fost modificată de „sute de acte normative”, ceea ce a creat un sistem incoerent și dificil de administrat. Din acest motiv, consideră că este crucială o revenire la un cadru unitar și transparent.
Nicușor Dan a reafirmat că „oamenii de pe poziții echivalente trebuie să fie retribuiți echivalent”, indiferent de instituția în care lucrează. Doar printr-o astfel de abordare se poate asigura un sistem echitabil, stabil și funcțional.

